《三亞市村郵站運營管理辦法》
政策解讀
為進一步規范三亞市村郵站運營管理,確保農村郵政普遍服務質量,助力鄉村振興,現就《三亞市村郵站運營管理辦法》(以下簡稱《辦法》)解讀如下:
一、背景依據
(一)政策背景
2013年三亞市印發《三亞市村郵站建設及運行維護資金管理方案》(三府辦〔2013〕286號),推動全市行政村建成村郵站并設置公益崗村郵員。但隨著三亞“撤鎮設區”及鄉村發展,部分村郵站出現作業場所被占用、村郵員選用管理考核不規范等問題,導致村郵站服務功能未充分發揮。為破解上述難題,規范運營管理,特制定本《辦法》。
(二)政策依據
《辦法》主要依據《中華人民共和國郵政法》等相關法律法規,以及《國務院辦公廳關于加快農村寄遞物流體系建設的意見》(國辦發〔2021〕29號)、《關于印發海南省村郵站建設實施方案的通知》(瓊發改交能〔2012〕2424號)等相關文件而制定。
二、目標任務
(一)基礎目標:規范村郵站運營管理,解決場所占用、人員管理不規范等問題,激發村郵員工作積極性,鞏固郵政公共服務均等化,保障農村地區郵政基本服務“不缺位”;
(二)功能目標:激活村郵站“農產品進城”與“工業品(消費品)下鄉”雙向流通作用,打造“四流合一”(物流、商流、資金流、信息流)綜合便民服務平臺;
(三)發展目標:構建“開放惠民、集約共享、安全高效、雙向暢通”的農村寄遞物流體系,深化郵政公共服務均等化,鞏固拓展脫貧攻堅成果,助力和美鄉村建設與鄉村全面振興。
三、主要內容
《辦法》共7章26條及1個附件,核心內容如下:
(一)總則(第1-6條)
明確《辦法》制定目的、適用范圍,定義“村郵站”(行政村郵政服務終端,集“物流、商流、資金流、信息流”四流合一的綜合便民平臺)與“村郵員”(公益崗,負責村郵站日常運營及郵件安全);確立“政府主導、郵政牽頭、部門協同”的管理原則,明確市郵政管理部門、市郵政企業、各區政府及村委會等相關單位的職責。
(二)服務功能(第7-10條)
1.基本服務功能:保障郵政普遍服務,包括代售郵票信封、收寄平信和明信片、投遞平常郵件(平信、賬單等)、給據郵件(掛號信、包裹通知單等)及中央和省級黨報黨刊,攬收行政村上行郵件包裹;
2.拓展服務功能:疊加便民服務,如代收代繳、農資配送、農產品銷售、社區團購、助農貸款等;鼓勵“交郵合作”,促進農村客貨郵融合發展,降低農村投遞成本,激活雙向物流。
(三)站點及人員管理(第11-17條)
1.站點要求:每個行政村原則設1個村郵站,利用村委會、黨群服務中心、村級寄遞物流綜合服務站等現有資源改造,場所面積原則上不少于15平方米,需有固定場所、標識、設備、制度及服務時間(每周≥5天,每天≥6小時,暫停服務需報備并委托其他人員或采取措施保證服務不中斷);
2.村郵員管理:
(1)選用條件:18-50周歲、在本行政村長期居住或本行政村戶口、初中以上文化、會操作電腦或智能終端,優先選生活困難村民;
(2)選用程序:市郵政企業推薦、村委會考察確定、市郵政企業培訓上崗;
(3)退出機制:超法定年齡、違規收費、違反郵政法、半年考核2次低于60分等情形,需退出并重新選用。
(四)資金管理(第18-21條)
1.資金來源:村郵員工作補貼由省財政和市財政按3:7比例分擔;村郵站運營維護費用等經常性支出,由市財政承擔;
2.資金用途:補貼按考核結果發放,扣除的補貼統籌用于設施設備維護;運營維護費中,人身意外險由市郵政企業統一購買,剩余部分由村郵員包干使用;
3.資金監管:禁止截留、挪用,市財政、交通、郵政管理部門共同監督。
(五)檢查考核(第22-24條)
1.考核主體:市郵政企業每月通過現場檢查、征求村委會或群眾意見考核,填寫《三亞市村郵站基本服務功能檢查考評表》(滿分100分),結果報市郵政管理部門備案;
2.考核結果應用:每扣1分減發當月1%補貼(最多減200元);拓展業務代辦費按考核結果發放;村郵員若私拆、隱匿郵件,依法追究責任。
(六)附則(第25-26條)
三亞農墾各居可參照執行;《辦法》由市郵政管理部門解釋,明確施行起止時間及有效期。
(七)附件
《三亞市村郵站基本服務功能檢查考評表》:從“保障通信權利”“接受培訓指導”“規范郵件交接”“落實服務質量”等8個維度設置考核指標,明確扣分標準(如擅自停服每次扣5分,違規收費每起扣5分)。
四、涉及范圍
(一)區域范圍:三亞市所有行政村,三亞農墾各居參照執行;
(二)主體范圍:市郵政管理局、市交通運輸局、市財政局、市農業農村局、市供銷合作社、各區政府(育才生態管委會)、市郵政企業、村委會、村郵員及農村村民等;
(三)業務范圍:郵政普遍服務、便民代辦服務、農村寄遞物流、農村電商服務等。
五、執行標準
(一)硬件標準:村郵站面積≥15平方米,配備必要的投遞設備、業務單據、標識牌等;
(二)服務標準:每周服務≥5天、每天≥6小時;郵件投遞無積壓延誤,黨報黨刊及時送達;
(三)考核標準:每月考核滿分100分,60分為合格線;補貼減發上限200元/月;
(四)資金標準:村郵員補貼省、市財政按3:7分擔;運營維護費由市財政全額保障,人身意外險從維護費中列支;
(五)人員標準:村郵員年齡18-50周歲、初中以上文化,需通過業務培訓考核。
六、注意事項
(一)責任落實:各部門需協同聯動,村委會確定村郵站場所和人員,負責村郵站場所、設施設備等資產管理,負責村郵員出勤和履職等情況的考核與管理。市郵政企業配合村委會做好村郵站的運營管理和村郵員的業務培訓、考核、補貼發放等,不得推諉扯皮;
(二)資金安全:任何單位或個人不得截留、挪用運營資金,違規者按相關規定處理;
(三)服務保障:村郵站暫停服務需提前報備并委托他人代辦,確保服務不中斷;村郵員不得違規向村民收取投遞費;
(四)資源整合:需優先利用現有村級設施(村委會、電商服務站等)建設村郵站,避免重復建設;
(五)安全管理:村郵員需保障郵件安全,嚴禁私拆、隱匿、毀棄郵件,違者依法追責。
七、關鍵詞詮釋
(一)村郵站:設置在行政村的郵政服務終端,是集“物流、商流、資金流、信息流”于一體的綜合便民平臺,承擔郵政普遍服務與拓展便民服務;
(二)村郵員:公益性崗位人員,負責村郵站日常運營、郵件投遞與安全,需經培訓考核上崗;
(三)四流合一:指村郵站整合“物流(郵件包裹配送)、商流(農產品銷售、工業品下鄉)、資金流(代收代繳、助農貸款)、信息流(電商信息、政策宣傳)”,實現多功能服務;
(四)多站合一:將村郵站與村級寄遞物流綜合服務站、電商服務站、農村綜合服務社等平臺資源整合,實現“一點多能、一網多用”,提升資源利用率;
(五)雙向流通:指通過村郵站推動“農產品進城”(幫助村民銷售農產品)與“工業品下鄉”(方便村民購買消費品),促進城鄉經濟循環。
八、惠民利民舉措
(一)保障基礎用郵:解決農村“取件難、寄件遠”問題,平信、賬單、黨報黨刊等免費投遞上門,村民無需額外跑腿;
(二)降低生活成本:疊加代收代繳(水電費、話費等)、農資配送服務等,村民在家門口即可辦理日常事務,減少交通支出;
(三)助力農民增收:依托村郵站銷售農產品,對接電商平臺拓寬銷路;提供助農貸款咨詢、社區團購等服務,幫助村民增加收入;
(四)促進就業幫扶:村郵員崗位優先選用生活困難村民,為農村低收入群體提供穩定就業機會與收入來源;
(五)推動消費升級:通過“工業品下鄉”降低農村商品流通成本,讓村民以更優惠價格購買消費品,提升生活品質;
(六)強化信息服務:借助“互聯網+”平臺,為村民提供電商信息、政策宣傳等服務,助力農村數字化發展。