三亞多措并舉護(hù)航高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)

留在三亞 奔向未來

三亞多措并舉護(hù)航高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)

今年5月，三亞市2026年名校優(yōu)才引才專項(xiàng)行動(dòng)（成都站）舉行，吸引學(xué)子來瓊就業(yè)。記者 劉琪成 攝

在三亞一場(chǎng)招聘活動(dòng)上，企業(yè)代表與求職人才精準(zhǔn)對(duì)接。記者 陳超全 攝

近日，海南熱帶海洋學(xué)院體育館內(nèi)，人潮涌動(dòng)的熱度蓋過了窗外的驕陽(yáng)，“逐浪天涯·職向未來”——2026年三亞市高校畢業(yè)生專場(chǎng)招聘會(huì)在此啟幕。百余家優(yōu)質(zhì)企業(yè)攜深藍(lán)科技、跨境商貿(mào)、高端文旅等領(lǐng)域2800余個(gè)崗位進(jìn)場(chǎng)納才，求職學(xué)子手持簡(jiǎn)歷穿梭展位，與招聘負(fù)責(zé)人熱烈交談。一張張年輕的面孔上，既有對(duì)未來的憧憬，也有扎根三亞的底氣。

就業(yè)是最大的民生，2026年以來，三亞緊扣自貿(mào)港產(chǎn)業(yè)升級(jí)與人才集聚部署，聚焦應(yīng)屆畢業(yè)生全鏈條需求，聯(lián)動(dòng)駐市高校，健全政校企三方協(xié)同機(jī)制，通過返鄉(xiāng)人才對(duì)接、安居驛站、住房補(bǔ)貼等舉措，推動(dòng)駐市高校畢業(yè)生留瓊就業(yè)、本土學(xué)子返鄉(xiāng)發(fā)展，實(shí)現(xiàn)人才與產(chǎn)業(yè)雙向賦能。

高校靠前發(fā)力，訪企拓崗精準(zhǔn)匹配產(chǎn)業(yè)需求

“把崗位‘請(qǐng)進(jìn)來’，把畢業(yè)生‘送上崗’。”在三亞，高校畢業(yè)生就業(yè)工作始終是重點(diǎn)工程。人社部門督促各高校壓實(shí)主體責(zé)任，校領(lǐng)導(dǎo)帶頭跑市場(chǎng)、訪企業(yè)，“訪企拓崗”成為打通就業(yè)“最后一公里”的關(guān)鍵抓手。

海南熱帶海洋學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)班子率先垂范，今年以來累計(jì)對(duì)接131家企事業(yè)單位，挖掘超2100個(gè)優(yōu)質(zhì)崗位；統(tǒng)籌舉辦校級(jí)綜合雙選會(huì)、專場(chǎng)招聘會(huì)93場(chǎng)，同步配套職業(yè)規(guī)劃指導(dǎo)、簡(jiǎn)歷優(yōu)化、面試實(shí)訓(xùn)等“一站式”服務(wù)，694名畢業(yè)生考取職業(yè)技能證書，求職競(jìng)爭(zhēng)力顯著提升。

三亞城市職業(yè)學(xué)院立足職業(yè)教育特色，依托“六業(yè)貫通”辦學(xué)模式與生涯規(guī)劃研究院，打造“教學(xué)—實(shí)踐—就業(yè)”三位一體育人體系，重點(diǎn)為數(shù)字經(jīng)濟(jì)、高端服務(wù)業(yè)輸送復(fù)合型人才。“過去擔(dān)心學(xué)生‘畢業(yè)即失業(yè)’，現(xiàn)在不少企業(yè)提前半年就來‘預(yù)訂’。”該校相關(guān)負(fù)責(zé)人介紹，部分企業(yè)將實(shí)訓(xùn)基地搬進(jìn)校園，學(xué)生在校即可參與真實(shí)項(xiàng)目，畢業(yè)即上崗。從“能就業(yè)”到“好就業(yè)、就好業(yè)”，三亞高校的一系列舉措，正讓畢業(yè)生就業(yè)路越走越寬。

人社搭臺(tái)賦能，立體服務(wù)拓寬就業(yè)“快車道”

針對(duì)信息不對(duì)稱、能力短板、供需錯(cuò)配等痛點(diǎn)，三亞市人社局牽頭組建高校就業(yè)服務(wù)聯(lián)盟，打造“線下專場(chǎng)為主、線上云端補(bǔ)充、政務(wù)服務(wù)加持”的立體化就業(yè)服務(wù)矩陣。

線下深耕校園專場(chǎng)招聘，面向全市6所駐市院校開展系列雙選會(huì)，依托人才產(chǎn)業(yè)園組織專項(xiàng)招聘。僅2026年第二季度，累計(jì)吸引660家優(yōu)質(zhì)企業(yè)提供2.8萬余個(gè)崗位，接待1.6萬余名求職者，5493名畢業(yè)生與企業(yè)初步達(dá)成就業(yè)意向。

招聘會(huì)現(xiàn)場(chǎng)，“政務(wù)直通車·高校專線”引人注目——人社部門將窗口“搬”進(jìn)雙選會(huì)，現(xiàn)場(chǎng)受理補(bǔ)貼咨詢、解讀就業(yè)政策，讓紅利“直達(dá)快享”。職業(yè)指導(dǎo)師常態(tài)化入駐校園與就業(yè)驛站，提供一對(duì)一求職指導(dǎo)，緩解“求職焦慮”。

除了“引進(jìn)來”，三亞更主動(dòng)“走出去”。錨定“海南學(xué)子·就在海南、三亞學(xué)子扎根三亞”目標(biāo)，市人社局組建引才專班，參與全省返鄉(xiāng)人才對(duì)接會(huì)，覆蓋深海科技、現(xiàn)代服務(wù)等重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)；赴省外高校開展引才宣講，推介自貿(mào)港政策。如今，越來越多在外求學(xué)的三亞籍學(xué)子明確表達(dá)返鄉(xiāng)意愿。

安居政策兜底，讓青年人才“進(jìn)得來、留得下”

“住有所居”是青年扎根城市的底氣。為解決畢業(yè)生落腳難、安居壓力大等問題，三亞構(gòu)建“臨時(shí)住宿 長(zhǎng)期安居”雙重保障體系，讓人才“輕裝上陣”。

臨時(shí)住宿方面，三亞在核心片區(qū)布局7家青年（人才）筑夢(mèng)驛站，常態(tài)化提供128個(gè)免費(fèi)床位。符合條件的畢業(yè)生可線上申請(qǐng)，每人每次可申請(qǐng)最長(zhǎng)3天（2晚）、每年最長(zhǎng)7天（6晚）的免費(fèi)住宿，驛站還配套崗位推介、政策咨詢等服務(wù)，降低求職成本。“剛來三亞找工作，沒想到能免費(fèi)住這么好的房間，工作人員還幫我對(duì)接了面試機(jī)會(huì)，太暖心了！”湖南籍應(yīng)屆畢業(yè)生小李說。

長(zhǎng)期安居方面，三亞出臺(tái)分層分類人才住房補(bǔ)貼政策，符合條件者可疊加申請(qǐng)購(gòu)房補(bǔ)貼，部分園區(qū)額外提供專項(xiàng)獎(jiǎng)勵(lì)，大幅降低安居門檻。人社部門主動(dòng)下沉一線，提供申報(bào)指導(dǎo)，確保政策“應(yīng)享盡享”，打消人才后顧之憂。

如今，三亞已初步形成政校企協(xié)同的良性就業(yè)生態(tài)。市人社局相關(guān)負(fù)責(zé)人表示，將持續(xù)深化協(xié)同機(jī)制，優(yōu)化服務(wù)體系，簡(jiǎn)化申報(bào)流程，豐富崗位供給，深化與本地高校就業(yè)聯(lián)動(dòng)，推動(dòng)高校優(yōu)化人才培養(yǎng)模式，提升畢業(yè)生就業(yè)質(zhì)量與留瓊比例，為海南自貿(mào)港高質(zhì)量發(fā)展注入源源不斷的青年人才動(dòng)能。

海風(fēng)拂過鹿城，年輕的夢(mèng)想正在拔節(jié)生長(zhǎng)。當(dāng)越來越多的畢業(yè)生選擇“留在三亞”，這座城市正以開放的胸懷、務(wù)實(shí)的舉措，回應(yīng)每一份奔赴而來的期待。未來已來，三亞與青年，正雙向奔赴，共赴山海。

（記者 張慧臏）